1 |
No. 1
新しい勤務型への挑戦 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1990.3
|
2 |
No. 6
地域産業連関表による地域産業・雇用構造の分析 : その方法論に関する報告 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1990.6
|
3 |
No. 7
経済社会の国際化が労働に及ぼす影響に関する論点整理 : 文献サーベイを通して / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1991.4
|
4 |
No.9
事務、技術、営業・販売職の魅力ある働き方の研究 : アンケート調査集計結果(データ編) / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1991.6
|
5 |
No.11,25
高齢者の所得・年金と就業に関する研究 / 日本労働研究機構編
[その1],その2. - 東京 : 日本労働研究機構 , 1991.6-1993.1
|
6 |
No.12
青年の職業生活設計の規定因に関する研究 : 青年の社会化の課題と年齢規範 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1991.6
|
7 |
No.13
組織変革に関する研究動向 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1991.7
|
8 |
No.14,17,33
人手不足下の地域雇用事情と企業経営の対応 / 日本労働研究機構編
浜松編,燕三条編,福山新市編. - 東京 : 日本労働研究機構 , 1991.12-1993.7
|
9 |
no. 15
高齢者多数雇用企業における中高年者の職場適応 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1992.3
|
10 |
no.16
雇用代替の弾力性の計測 : 展望 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1992.3
|
11 |
no.18
職業名索引 / 日本労働研究機構編
平成4年追補改訂版. - 東京 : 日本労働研究機構 , 1992.4
|
12 |
no.19
コンピュータによるキャリア・ガイダンス・システムの現状と展望 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1992.7
|
13 |
no.20
大卒社員の初期キャリア管理 : 採用・配置・定着の実態 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1992.8
|
14 |
no.21
これからの働き方を考える / 日本労働研究機構編
Part 1. - 東京 : 日本労働研究機構 , 1992.9
|
15 |
no. 22
米国における人手不足の現状と対応 : ソフトウェア技術者を中心にして / 日本労働研究機構編集
東京 : 日本労働研究機構 , 1992.9
|
16 |
no. 23
大企業の本社人事部 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1992.9
|
17 |
no.24
事例にみる人手不足下の企業経営と労使関係 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1993.1
|
18 |
no.26
アメリカにおける科学者および技術者の供給・就業構造 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1993.2
|
19 |
no.27
公共投資・社会資本整備のあり方と地域経済・雇用に関する論点整理 : 地域の研究機関・研究者の論文
東京 : 日本労働研究機構 , 1993.3
|
20 |
no.28
サービス経済化の進展と雇用・就業構造の変化に関する文献サーベイ / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1993.3
|
21 |
no.29
女子再就職の実態に関する研究 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1993.5
|
22 |
no.30
国際標準職業分類 : 1988年改訂版 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1993.3
|
23 |
no.31
フランス教育制度と職業参入 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1993.7
|
24 |
no.32,34
労働力不足下の産業別雇用事情と企業経営の対応 / 日本労働研究機構[編]
建設業編,トラック運送業編. - 東京 : 日本労働研究機構 , 1993.7-
|
25 |
no.35
労働力不足下の高学歴転職者と中小企業労働者の意識と行動 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1993.12
|
26 |
no.36
高年齢者の職業能力開発ニーズに関する調査研究 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1994.1
|
27 |
No.37
ワーク・モティベーションの構造と変化 : 既存調査、理論・モデルからの検討 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1994.3
|
28 |
No.38
企業内における技能者の能力開発に関する実態分析 : 企業内職業能力開発短期大学校の実態 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1994.6
|
29 |
No.39
新しいDOT : 21世紀への職業データベース : 合衆国労働省雇用訓練局職業辞典諮問委員会(APDOT)最終報告書 / 日本労働研究機構[編]
東京 : 日本労働研究機構 , 1994.4
|
30 |
no.40
サービス経済化の進展と雇用・就業構造の変化 : 先行研究のヒヤリング / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1994.6
|
31 |
No.41
求人票を考える : 効果的情報デザインに関する認知心理学的検討 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1994.6
|
32 |
No.42
サービス経済化の進展と労働力需要構造の変化 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1994.8
|
33 |
No.43
諸外国のパートタイム労働の実態と対策 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1994.8
|
34 |
no.44
イギリス、フランス、ドイツにおける外国人研修制度 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1994.10
|
35 |
no. 45
判例・命令にみる在日外資系企業の労使紛争の特徴 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1994.12
|
36 |
No.46
集団帰属意識の変化と職業生活 : 組織帰属意識研究のための理論と方法 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1995.3
|
37 |
no.47
労働市場・労働社会の長期展望 : 労働市場の計量的予測 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1995.3
|
38 |
no.48
外国人知識労働者の移動とその要因の検討 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1995.3
|
39 |
no.49
女性の専門的キャリア形成 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1995.4
|
40 |
no.50
欧米諸国における外国人労働者等への社会保障の適用 / 日本労働研究機構編集
東京 : 日本労働研究機構 , 1995.3
|
41 |
No.52
マルチメディアと職業情報 / 日本労働研究機構編集
東京 : 日本労働研究機構 , 1995.3
|
42 |
no.53
生涯学習社会を考える : 個人主導の職業能力開発のあり方に関する総合的研究から / 日本労働研究機構編集
東京 : 日本労働研究機構 , 1995.3
|
43 |
No.54, 70
外国人研修生送り出しシステム / 日本労働研究機構編
中国編,2 : インドネシア編. - 東京 : 日本労働研究機構 , 1995.3-1997.3
|
44 |
no.58
自動車企業の労働と人材形成 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1996.3
|
45 |
no.59
企業内教育の現状と課題 : ホワイトカラー社員の教育訓練を題材として / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1996.2
|
46 |
no.62
ヨーロッパの教育職業指導 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1996.3
|
47 |
No.63
航空産業の労使関係 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1996.3
|
48 |
No.64
アメリカにおける知識労働者国際移動に関する調査研究 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1996.3
|
49 |
No.65
電気通信産業の労使関係 : 歴史と現状 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1996.3
|
50 |
No.66
人手不足と労働組合の対応 : 1993年の労働市場と労働組合 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1996.3
|
51 |
No. 69
中小企業と外国人研修生 / 日本労働研究機構編集
東京 : 日本労働研究機構 , 1997.2
|
52 |
no.71 . 『公共職業訓練の国際比較研究』
スウェーデンの職業教育・訓練制度 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1997.3
|
53 |
No.72
企業内賃金決定システムの新しい潮流 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1997.3
|
54 |
No.73
高度情報通信分野の進展と職業能力 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1997.6
|
55 |
No.74
労働市場の国際化とわが国経済社会への影響 : 日本企業のグローバル化の新段階と人材活用の諸問題 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1998.1
|
56 |
No.75 . 『公共職業訓練の国際比較研究』
フランスの職業教育訓練 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1997.7
|
57 |
No.76
コンピュータと進路指導 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1998.2
|
58 |
No.77
高学歴専業主婦の就業意識と生活実態 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1998.2
|
59 |
No.78 . 『公共職業訓練の国際比較研究』
イギリスの職業訓練 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1998.1
|
60 |
No.79
中国の労働・社会保障システムの基礎的研究 / 日本労働研究機構編
1. - 東京 : 日本労働研究機構 , 1998.3
|
61 |
No.80
外国人留学生受け入れの実態と課題 : 支援機関・留学生・企業ヒアリング調査結果報告 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1998.3
|
62 |
No.81
諸外国における男性の育児参加に関する調査研究 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1998.3
|
63 |
No.82, 110
ホワイトカラーの管理技能を探る : 暗黙知・影響手段・交渉・コミュニケーションの心理学 / 日本労働研究機構編
[その1],その2: [本編],その2: 概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 1998.3-2001.3
|
64 |
No.83
地域雇用開発ハンドブック / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1998.3
|
65 |
No.84, 85, 88
諸外国における港湾労働対策の現状 / 日本労働研究機構編
アジア編 - ヨーロッパ編. 概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 1998
|
66 |
No.86
高齢期の生活の「豊かさ」指標 : 都道府県別比較 / 日本労働研究機構編
東京 : 日本労働研究機構 , 1998.3
|
67 |
No.87
多部門労働経済モデル / 日本労働研究機構研究所編
1997年版 [本編],1997年版 概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 1998.11
|
68 |
no. 89
職業適性の測定と評価 / 日本労働研究機構研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 1999.3
|
69 |
no.90 . 中国の労働・社会保障システムの基礎的研究 ; 2
中国国有企業改革調査資料 / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 1999.3
|
70 |
No.91
アパレル産業における人材育成と労使関係 / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 1999.3
|
71 |
No.92
専門的職業の労働市場に関する調査研究 / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 1999.3
|
72 |
No.93
チェコとスロバキアの労使関係 : 体制転換期におけるその展望 / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 1999.3
|
73 |
No.94
戦後労働組合運動の歴史 : 分裂と統一 : 「太田薫元総評議長(故人)」証言 / 戦後労働組合運動の証言研究会編
東京 : 日本労働研究機構 , 1999.3
|
74 |
No.95
中高年労働者の転職の実態 : バブル期の中高年労働者の転職行動 / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 1999.3
|
75 |
No.96 . 『公共職業訓練の国際比較研究』
アメリカの職業訓練 / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 1999.11
|
76 |
No.97 . 『公共職業訓練の国際比較研究』
イタリアの職業教育訓練 / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2000.3
|
77 |
No.98
海外建設労働の現状と対策 / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2000.3
|
78 |
No.99
「先進国」における児童労働 / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2000.3
|
79 |
No.100
職業名索引 / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 平成11年改訂版. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2000.3
|
80 |
No.101
民間主要企業の賃金・処遇制度 / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2000.3
|
81 |
No.102
若者の就業行動の変化を考える : 文献サーベイ及び先行研究ヒアリングより / [日本労働研究機構] 研究所編
東京 : 日本労働研究機構 , 2000.3
|
82 |
No.103 . 『公共職業訓練の国際比較研究』
ドイツの職業訓練 / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2000.3
|
83 |
No.104
技術者教育の現状と課題 / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2000.9
|
84 |
No.105
諸外国における育児・介護休業制度 : ドイツ・フランス・スウェーデン / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2000.7
|
85 |
No.106
無業者から正社員雇用への移行過程 : 平成11年度沖縄振興開発総合調査 / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2000.6
|
86 |
No.107
産業の空洞化と労働に関する研究 / [日本労働研究機構] 研究所編
国内調査編. [本編],国内調査編. 概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2000.11
|
87 |
No.108
育児休業・介護休業制度に関する調査研究報告書 : ケーススタディを中心に / [日本労働研究機構] 研究所編
東京 : 日本労働研究機構 , 2001.3
|
88 |
No.109
開発途上国における公共の職業教育・訓練の役割とその貢献 : マレーシア / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2001.3
|
89 |
No.111
大卒ホワイトカラーの昇進・配置と人事部の役割 / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2001.3
|
90 |
No.112
中学生・高校生の職業認知 / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2001.3
|
91 |
No.113
公的機関の職業相談 / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2001.3
|
92 |
No.114 . 沖縄振興のための雇用開発調査 ; 2000年度調査
観光・IT産業分野における雇用開発と人材育成 / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2001.3
|
93 |
No.115
雇用創出とリストラの時系列分析 : 失われた10年間で日本企業は何をしてきたか / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2001.3
|
94 |
no.116
海外日系企業の雇用管理と現地労働問題 / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2002.3
|
95 |
no.117
カンボジア外資系衣料産業の拡大と雇用変動 : 大規模雇用出現の経済的、社会的影響 / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2002.2
|
96 |
no.118
前頭葉の構造と機能 : 職業適性の生物学的基礎 / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2002.2
|
97 |
no.119
在宅ワーク発注と在宅ワーカーの動向 / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2002.3
|
98 |
no.120
訪問介護サービス事業の現状 : 「訪問介護サービス事業状況調査」結果報告書 / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2002.3
|
99 |
no.121
高等教育と生涯学習者 : その変化に関する各国の状況 / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2002.3
|
100 |
no.122 . 沖縄振興のための雇用開発調査 ; 平成13年度
沖縄企業(法人)と中核人材に関する調査 / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2002.3
|
101 |
no.123 . 広域京浜地域における雇用開発 ; 3
構造変化への対応と高度技能者の活用 / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2002.3
|
102 |
no.124
雇用創出地域の人的資源管理 : ITバブル崩壊直後のシリコンバレー / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2002.11
|
103 |
no.125
ITユーザーのIT機器利用実態とITが雇用・労働に与える影響についての実態調査 / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2002.8
|
104 |
no.126
専門職(税理士)における女性の就業と生活に関する調査 / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2002.7
|
105 |
no.127, 134
諸外国における職業能力評価制度の比較調査、研究 / [日本労働研究機構] 研究所編
イギリス [本編] - アメリカ 概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2002.8-2003.5
|
106 |
no.128
男性職場への女性労働者の進出に関する研究 : 男女混合職化の意義 / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2003.3
|
107 |
no.129
諸外国における解雇のルールと紛争解決の実態 : ドイツ、フランス、イギリス、アメリカ / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2003.3
|
108 |
no.130
中国進出日系企業の研究 : 党・工会機能と労使関係 / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2003.3
|
109 |
no.131
諸外国の若者就業支援政策の展開 : イギリスとスウェーデンを中心に / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2003.3
|
110 |
no.132
多角化・多様化する人材ビジネス : 「労働者派遣と有料職業紹介事業の兼業実態に関するヒアリング調査」報告 / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2003.5
|
111 |
no.133
規制改革等実施産業における雇用等変化の分析と90年代の失業増大によるマクロ的コスト等の試算 / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2003.6
|
112 |
no.135
高等教育と職業に関する国際比較調査 : ヨーロッパ側報告(欧州委員会への報告)からの抜粋 / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2003.9
|
113 |
no.136
教育訓練制度の国際比較調査、研究 : ドイツ、フランス、アメリカ、イギリス、日本 / 日本労働研究機構[編]
東京 : 日本労働研究機構 , 2003.9
|
114 |
no.137
転職のプロセスと結果 / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2003.9
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115 |
no.138
小学生の職業意識とキャリアガイダンス / 日本労働研究機構 [編]
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2003.9
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116 |
no.139 . 勤労生活に関する調査 ; 第1回(1999年)
勤労意識と失業 / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2003.9
|
117 |
no.140 . 勤労生活に関する調査 ; 第2回(2000年)
勤労意識と流動化 / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2003.9
|
118 |
no.141 . 勤労生活に関する調査 ; 第3回(2001年)
勤労意識とIT社会 / [日本労働研究機構] 研究所編
[本編],概要. - 東京 : 日本労働研究機構 , 2003.9
|